PROFILE of LTS

会社概要・アクセスマップ・沿革

会社概要

会社名 株式会社 エル・ティー・エス
設立 2002年3月
所在地
TEL 03-5312-7010
FAX 03-5312-7011
代表取締役 樺島 弘明
資本金 290,350,000円
主要株主 役員・創業陣
株式会社クレスコ
株式会社ドリームインキュベータ
グローバル・ブレイン5号投資事業有限責任組合
りらいあコミュニケーションズ株式会社
フューチャーアーキテクト株式会社
主要取引先
銀行
三菱東京UFJ銀行 新橋支店、りそな銀行 新宿支店
従業員数 170名(契約社員含む)
事業内容 企業変革の推進、及び、定着のご支援
  • ・CRM改革支援
  • ・業務改革支援
  • ・ITプロジェクト支援
  • ・業務・システム展開支援
  • ・業務プロセス最適化支援
  • ・システム運用改善
  • ・ERP導入支援
  • ・eラーニング
  • ・人財開発
  • ・グローバルサポート
取得企画/
免許
ISO27001(ISMS)
有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-301601
一般労働者派遣事業許可番号 派13-301883
パートナー 日本アイ・ビー・エム オフィシャルパートナー
SAPジャパン エキスパタイズ・パートナー
加入団体 一般社団法人 日本情報システム・ユーザー協会
一般社団法人 PMI日本支部
The Open Group
IAOP®(International Association of Outsourcing ProfessionalsR)

アクセスマップ

所在地 <本社オフィス>〒160-0022 東京都新宿区新宿2-8-6 KDX新宿286ビル 2F(受付)・3F・7F
TEL 03-5312-7010
交通機関 東京メトロ丸ノ内線・東京メトロ副都心線 都営新宿線 新宿三丁目駅より徒歩4分
東京メトロ丸ノ内線 新宿御苑前駅より徒歩2分

沿革

2002年創業以来の当社の「歩み」を
ストーリと共にご紹介します。

LTSの歩み

1.創業の産声

あるITベンチャーが突然、事業停止を決定。お客様とのプロジェクトが佳境に差しかかる中、途方にくれるプロジェクトメンバーがいました。彼らは「何とかプロジェクトをやりきろう」「お客様の信頼を裏切ってはいけない」と心に誓い、必要に迫られてLTSを設立しました。創業時のLTSにあったのは「お客様の信頼には絶対に応えなければならない」との使命感だけ。
少々おかしな経緯でLTSは誕生したのです。

  1. 2001.12 エル・ティー・ソリューションズ設立準備開始
  2. 2002.03 エル・ティー・ソリューションズ設立
2.創業期

設立時からのお客様とは順調に関係が深まったが、新規開拓は一向に進まない。コンペをしても連戦連敗。「提案内容も人材の優秀さもLTSが一番。コストもリーズナブル。でも、設立間もない会社には仕事を発注しづらいのだよね・・・」との言葉に何度も涙を流します。
しかし、捨てる神あれば拾う神あり。10社に1社は、LTSとLTS社員を期待し選んでくれました。ただただ嬉しくて、期待値を圧倒的に越えることができるよう、精一杯仕事する毎日。そのうちに、お客様が困っているにも関わらず、既存のコンサルティング会社やシステムベンダーが十分に応えていないニーズや課題が見えてくる。そうして、変革支援領域での事業を本格化させていきました。

  1. 2003.04 変革支援領域での事業を本格化
  2. 2004.01 渋谷区南平台町から同区神泉町に本社を移転
  3. 2005.10 人事・組織戦略コンサルティングサービス/人事インフラ提供サービスの提供を本格化
  4. 2005.12 カスタムメイド研修サービスの提供を開始
3.成長期

お客様のニーズは見えた。あとはやるだけ。成長戦略を練り、資金調達を終え、事業成長と会社創りを加速すべく、エンジン全開!組織の立ち上げ、コンサルタントの積極採用、ガバナンスの充実を推し進める。社員も会社もすくすく成長する裏側で、リーマンショックの影がしのび寄っていました。

  1. 2006.12 千代田区麹町に本社を移転
  2. 2007.06 人財派遣および人財紹介業を開始
    一般労働者派遣事業許可番号 般13-301883
    有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-301601
  3. 2008.04 エル・ティー・エスに社名変更
  4. 2008.04 新卒1期生入社
  5. 2008.08 渋谷区円山町に本社を移転
4.自己変革・再生期

2008年9月リーマンショックにより、世界連鎖的な金融危機が発生。経済の冷え込みや消費の落ち込みによるお客様への影響は大きく、LTS自体も初めての業績悪化を経験し、顧客構造、事業構造、組織体制、様々な自己変革を講じて苦しい時期を乗り越えます。

「あの苦しい時期を経てLTSは強くなった」「あの苦難は回り道でも、しなくてもいい経験でもない。100年輝く会社になるために必要不可欠だったもの」当時を過ごした社員は言います。

こうしてLTSは強く再生し、飛躍する基盤が強化されていきます。

  1. 2009.08 新宿区新宿に本社を移転
  2. 2010.07 日本e-Learning大賞「経済産業大臣賞」を受賞
  3. 2011.10 上海に海外拠点を開設
5.第二創業期

活躍のフィールドが国内外、多領域に拡大し、従来の変革支援に加え、CRM、データ分析、ITプロジェクト支援、ERP導入支援、BPO、人財開発支援、新規事業等、様々な事業・サービスが立ち上がります。一方、多角化する中でも中核となる考え方、LTS Value(行動規範)を全社員参加型で制定し、加速する成長を支える土台が整います。

人材・組織の課題を解決する企業として、世界中のお客様にサービス提供する企業として、100年後も輝き続ける会社になるべく、全社員が一丸となって、毎日毎晩奮闘中です。

  1. 2013.04 エル・ティー・エス 香港法人設立
  2. 2014.07 子会社のアサインナビがクラウドソーシングサイト「アサインナビ」をサービス開始
  3. 2016.10 「日本テクノロジー Fast50」を受賞